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家紡設(shè)計(jì)師

放大字體  縮小字體 日期:2016-04-26     瀏覽:156    
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招聘部門 招聘人數(shù) 1人
工作地區(qū) 北京 工作性質(zhì) 全職
性別要求 不限 婚姻要求 不限
學(xué)歷要求 本科 工作經(jīng)驗(yàn) 5年以上
年齡要求 不限年齡 待遇水平 面議
更新日期 2016-05-30 有效期至 長(zhǎng)期有效
收藏>職位描述

家紡設(shè)計(jì)師
崗位職責(zé):
1、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、準(zhǔn)確把握市場(chǎng)需求,對(duì)專業(yè)技術(shù)、面料輔料、布藝配件等相關(guān)資訊的搜集整理,進(jìn)行國內(nèi)外家紡、布藝流行趨勢(shì)研究和流行要素確定,完成本司產(chǎn)品系列結(jié)構(gòu)、組合搭配及風(fēng)格的定位。
2、負(fù)責(zé)搜集、整理家紡布料設(shè)計(jì)資訊,更新布藝設(shè)計(jì)資源,支持軟裝設(shè)計(jì)師的工作,并整理完成布藝歸檔工作;
 
3、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略、主題思路制定產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)創(chuàng)新目標(biāo)和階段性產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案。
4、負(fù)責(zé)新開發(fā)產(chǎn)品的工藝流程,完成新產(chǎn)品開發(fā)的參數(shù)整理,確保新產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝合理;能夠根據(jù)公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略,
5、根據(jù)市場(chǎng)需求變化,及時(shí)收集信息、反饋并提出設(shè)計(jì)開發(fā)產(chǎn)品方向的建議;設(shè)計(jì)變更時(shí),提出更改方案,并完成設(shè)計(jì)變更的后續(xù)工作;

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,
 紡織等相關(guān)專業(yè), 3-5年及以上家紡等相關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),掌握家紡產(chǎn)品的工藝及基本原理;
2、時(shí)尚、敏銳的洞察力,并能恰當(dāng)?shù)倪\(yùn)用于設(shè)計(jì)中,審美感知力,形象思維,藝術(shù)理解能力強(qiáng)。具有色彩和設(shè)計(jì)專業(yè)知識(shí),熟練使用Coreldraw、Photoshop、畫圖軟件和office辦公等軟件;
3、較強(qiáng)的平面手繪能力,能使用相關(guān)軟件來表達(dá)自己的創(chuàng)意,對(duì)家紡工藝有一定的認(rèn)識(shí);
4、良好的職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神。
更多>公司介紹

      在中國推廣世界頂級(jí)居住文化一直是居其美業(yè)的核心理念。公司自1999年成立以來,一直致力于別墅和低密度住宅的研究、開發(fā)建設(shè),和相關(guān)室內(nèi)空間的設(shè)計(jì)。在長(zhǎng)期的業(yè)務(wù)實(shí)踐過程中,居其美業(yè)已經(jīng)形成具有居其獨(dú)特風(fēng)格及陳設(shè)手法并始終與世界時(shí)尚潮流保持同步。
      居其美業(yè)每年要完成150-200套左右的商業(yè)樣板房設(shè)計(jì)。其中40%是面積在600平米以上的頂級(jí)豪宅項(xiàng)目。還有30%是在全國一線城市核心商務(wù)區(qū)的LOFT,PENTHOUSE項(xiàng)目,與我們有長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作的商業(yè)房地產(chǎn)商包括:綠城、中海、保利、中信、遠(yuǎn)洋、龍湖、碧桂園、金地、復(fù)地、華潤(rùn)、金隅等知名上市房企。除去商業(yè)地產(chǎn)的成功,居其美業(yè)還有多年為國內(nèi)A股及美股上市企業(yè)董事長(zhǎng)、高管提供家庭及企業(yè)室內(nèi)設(shè)計(jì)、陳設(shè)及藝術(shù)品顧問的經(jīng)驗(yàn)并一直在擴(kuò)大我們的私人客戶群體。
人才戰(zhàn)略
       從創(chuàng)始之初,居其就一直專注培養(yǎng)自己的人才和后備梯隊(duì),我們欣賞并珍惜一切有才華的員工并從不吝惜為員工提供繼續(xù)學(xué)習(xí)的條件和晉升的空間,我們希望每一位居其人都能和EASY-HOME共同成長(zhǎng)共同進(jìn)步。目前公司中層主管級(jí)員工全部是由最初入職的基礎(chǔ)員工經(jīng)過多年的歷練及培養(yǎng)選拔任職,居其從不倡導(dǎo)空降中層管理人員,而是希望每一個(gè)員工都能通過自己的能力和勤奮在大家庭里得到認(rèn)可。多年來居其堅(jiān)持每年為員工提供出國旅游和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)以在開闊眼界的同時(shí)。
企業(yè)文化
      公司崇尚扁平化管理并崇尚民主的設(shè)計(jì)氛圍。我們擁有一流的辦公環(huán)境,居其有自己的電音吉他樂隊(duì)、健身房、圖書館和3D模型室,每年會(huì)舉行精彩紛呈的企業(yè)年會(huì),讓你在熱烈的氣息中盡情揮灑青春。
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