前言

每一件家具不管外人評價高低，都是很多匠人手中的至寶。對他們而言，產品就是自己思想的延伸；技藝的修煉永無止境，但時間絲毫不影響他們對工作的熱愛；不論如今是否滿分，都堅信自己終有一天會滿分。

學會包容，學會進步

創(chuàng)辦企業(yè)之前，我是一個油漆工，而我的愛人是一個木工。我們倆從事家具行業(yè)已經超過10年了，但依然非常熱愛這個行業(yè)。在與愛人相互扶持的日子里，最重要的是包容。

華偉木業(yè)總經理鄧秀清女士

對員工一樣也需要包容。如果員工暫時只能做到90分，也是一個好員工，剩下的10分可以慢慢進步。即使有時候員工做錯也沒關系，企業(yè)管理者不應該在其他人的面前去指責或怪罪他做錯，應該要給他一個提升的機會，私下與他交談，共同探討進步的方法。

一個人的人品是最重要的，技術、手藝這些都可以不斷培養(yǎng)。目前只有80分的人，還有20分可以不斷改進，只要他肯干肯學，總有一天他會變成100分的人。

——根據(jù)鄧秀清女士訪談語錄整編

把人做好，把產品做好

做人跟做產品一樣，只要把人做好，產品一定能做好；只要匠人一樣不斷進步，產品一定會精益求精。我們立志做最好的產品，做超出大品牌質量的產品，發(fā)現(xiàn)不合格的產品絕對不能出貨，寧愿重新制定。因為我們企業(yè)定位高端市場，就是為了做最好的產品，雖然要花費很多時間和精力，但是好產品才能站穩(wěn)，沒有好的產品最終會被市場淘汰。

——根據(jù)鄧秀清女士訪談語錄整編

真正的匠人文化應該是愛心的傳遞，心靈的交融，人格的對話。匠者，就要重拾工匠精神，擁有一腔恒久熾熱的匠心，兢兢業(yè)業(yè)、孜孜不倦地做好每一件產品。

華偉木業(yè)

黑龍江華偉木業(yè)有限公司是一家集研發(fā)、生產、銷售于一體的綜合性木業(yè)企業(yè)，公司擁有強大的新產品開發(fā)能力和現(xiàn)代化的生產設備，以出色的品質和服務贏得了客戶和同行的贊賞，旗下“華偉木門”、“金豪木門”品牌在國內木門行業(yè)中已經頗具知名度。

公司以“創(chuàng)導品味生活”為理念，聚集了一批木業(yè)、木工藝制造行業(yè)的高級技術人員和管理人員，引進先進的技術設備，以優(yōu)質的選材、創(chuàng)新的工藝和精細的制作奉獻優(yōu)秀的產品，使“華偉”的品牌享譽行業(yè)市場，為消費者提供健康的家居產品。